Pim begon een paar jaar terug samen met zijn vriend Freek de Corporate Rebels. Ze waren ontevreden met hun baan bij een grote organisatie en hadden het gevoel dat het beter en leuker kon. Ze maakten een enorme bucketlist met de grootste denkers wereldwijd op het gebied van organisatiecultuur en gingen op pad. Een paar jaar later worden ze wereldwijd gevolgd en gezien als de experts over hoe werken in de toekomst er uit komt te zien.
